Que de stress en plus dans ce lourd parcours !!!pomm a écrit : ↑17 avr. 2024 à 12:08Responsable marketing. Mais clairement je connais mon PDG, je lui annonce et je suis cuite. Pour le moment j'ai réussi à caser tous les exams pré -PMA entre midi et deux ou bien tôt le matin. Je pense que pour les monitorings ça sera moins le cas, je vais voir comment je vais faire. Le premier est le matin donc ça ira, j'aurai 30 min de retard, ça arrive jamais, ça passe, la suite ça va être plus délicat...Hely36 a écrit : ↑17 avr. 2024 à 11:57Bonjour et bienvenue moi je l'ai dit dès le départ à mon employeur et mes collègues pour être tranquille avec mes absences. Sachant que cela inclut beaucoup d'absences ! Je trouve ça fou que l'on puisse freiner ta carrière pour de la PMA quel est ton métier si ce n'est pas indiscret ?pomm a écrit : ↑17 avr. 2024 à 11:14 Oui c'est sûr c'est plus de liberté de prévenir l'employeur mais pour ma.part ce sera aussi clairement un gros stop à tout promotion et/ou augmentation. Alors c'est sûr, si j'étais sûr d'avoir bb3 rapidement je m'en ficherai, mais s'il n'arrive jamais j'aimerai bien ne pas saccager ma carrière pour rien. D'où mon questionnement.
Je vois Chrysalida que tu es dans la phase attente post IAC, et tu vas réussir à attendre jusqu'au 27 ? En même temps je crois qu'on a des restes d'hormones post ovitrelle qui faussent les résultats si on fait les tests trop tôt. Je crois que je vais faire des tests urinaires tous les jours pour voir ce que ça donne enfin je dis ça, si ça se trouve pas du tout.
C'est dingue ! Comme si on n'avait pas assez de chagrin / difficultés / combats...