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Re: Un petit ➕ en mars 2023, pour des bébés "citrouilles" 🎃
Posté : 06 avr. 2023 à 15:43
par Miyukira
Mirabelle : ah oui non ça va pas du tout !! Ça n'a rien à voir avec ton mari, ça ne remet pas en cause ni ses compétences ni son savoir être ni sa loyauté. Ils ne se rendent pas compte qu'ils n'ont pas le droit de licencier des gens comme ça ? Remarque là où je travaille, sont tellement riches qu'ils s'en foutent complet. Ils perdent régulièrement des sous au prud'hommes

Pour le gingembre je pense pas que cela ait une incidence en faible dose, mais je ne prendrai pas le risque d'en râper, ou de manger des bonbons ou encore de boire des shoots de concentré sans en parler avant à mon SF.
Je continue à avoir des saignements, ça arrive à chaque fois que je vais à la selle. Des légères traces brunes, comme des vaisseaux sanguins. J'ai lu que ça pouvait être du à la vascularisation du col... Mardi je vais lui demander de jeter un oeil. D'ailleurs je n'ai pas fait de frottis depuis 4 ans (avec la PMA, je n'y ai pas trop pensé...), j'aimerais qu'il en fasse un !
LillyC olala ça me rassure ton témoignage !! J'imagine que c'est pareil pour nous qui avons fait notre dernière échographie à 7SA...
Re: Un petit ➕ en mars 2023, pour des bébés "citrouilles" 🎃
Posté : 06 avr. 2023 à 16:26
par Nonoe50100
Je compatis Mirabelle,
Je n'en suis pas là mais je passe par de mauvais moment au boulot également.
Je suis en arrêt "Burn Out" depuis mi-décembre (le 1er de ma vie). Il y a 2 ans, nous avons eu un changement de direction puisque notre directeur partait en retraite (bien mérité) mais la nouvelle direction (composé de 2 personnes) ...et bien..on dirait qu'ils prennent toutes les décisions en vu de couler la boite.
Depuis leur "prise de pouvoir", nous avons perdus pleins d'ancien employé qui sont parti parce qu'il n'en pouvais plus, nous avons plus de 15 burn out recensé et un énorme turn over de personnel.
J'aime l'entreprise, mon boulot et les 3/4 des personnes qui y travail mais j'ai horreur de faire la brosse à reluire et comme je le dis sans me cacher, je bosse pour l'entreprise, pas pour la direction.
Bref, ils ont trop tiré sur la corde et cette dernière à craquer.
Je suis suivi et entendue par une psy et médecin à la médecine du travail et j'avais pris la résolution de demander une rupture conventionnel et là...mon stress c'était envolé mais cela fais plusieurs semaines que je cherche du travail en CDI (en tant que femme solo et enceinte, pas l'choix) mais rien pour l'instant.
Hier, certains collègues m'ont dit que la direction leur demandé régulièrement quand je revenais car il semblerait qu'ils veulent d'emblée me proposer un arrêt conventionnel car je rentre pas dans leur moule (il récompense ceux qui font de la délation et engueule et pousse à bout ceux qui bossent mais ne se cache pas de dire quand les décisions ne sont pas bonnes).
Gros coup de stress hier soir...de nouveau la boule dans l'estomac que je ne ressentais plus depuis quelques semaines.
Le Hic, dans ma situation de femme enceinte célibataire, c'est que je ne peux me permettre de perdre un CDI (mais je suis enceinte donc personnel protégée) que si je me retrouve au chômage et sans mutuelle, pas de remboursement de cette dernière pour la PMA à l'étranger et puis avec un BB en route en étant seule, il faut des revenus fixes.
Je suis donc en train de me renseigner pour refaire un mi-temps thérapeutique 2-3 mois si je ne trouve pas de nouveau boulot avant la fin du 1er trimestre, puis travaillez à nouveau temps plein les 3 mois précédents arrêt congé mater pour toucher un maximum durant le congé car la CPAM m'a expliqué qu'en temps que femme seule, il prenne le montant de nos 3 derniers salaires et je devrais en toucher au mini 85%.
Et pour continuer sur ma lancé...ce matin j'ai croqué bien joyeusement dans un noyau de pruneau "dénoyauté" ou je me suis cassé une molaire. Je reviens du dentiste qui ma donné en souvenir ma moitié de dent. Je les revois en juin pour voir la suite des réparation mais il l'a dévitalisé...ça picote
Bon désolé pour le pavé...mais ça fait du bien de vider son sac ici car très peu de gens au courant de ma grossesse car je veux être sûre avant de l'annoncer...
J'attends avec impatience les résultats Echo de Maritxu, Pomme et Choupette et comment elles ont vécus ce merveilleux moment
Re: Un petit ➕ en mars 2023, pour des bébés "citrouilles" 🎃
Posté : 06 avr. 2023 à 16:56
par Emiliae
LadyC a écrit : 06 avr. 2023 à 12:50
Emiliae mais si, incruste-toi

. Tu as toute ta place dans ce super groupe

Bien contente pour toi que ton écho t’ait rassurée! Quand ça démarre bien, c’est bon signe
Merci Lady C

On attend toutes ce genre de nouvelles... Pourvu que ce soit a chaque étape !

Re: Un petit ➕ en mars 2023, pour des bébés "citrouilles" 🎃
Posté : 06 avr. 2023 à 16:59
par Emiliae
Nonoe50100 a écrit : 06 avr. 2023 à 13:01
Bonjour Émilie,
C'est une bonne nouvelle pour le

de BB, j'attends ça avec impatience...
Pour ce qui est de l'incruste, tu ne dois surtout pas te sentir "en dehors du groupe".
Le forum est là pour que l'on vide nos sacs, que l'on soit heureuse, triste, en colère et toutes ses autres émotions diverses et variés sans porter de jugement, ni se sentir jugé.
Et tu n'es pas obligée de répondre tous les jours...
Je viens d'arriver sur ce groupe dans la semaine et je prends plaisir à lire sans forcément répondre et puis parfois je met des pavés

Fais comme tu le sens car a mon sens, c'est pour cela que le forum existe


Je te souhaite de tout mon

que ca arrive aussi pour toi !
J'avoue que je connais peu de choses sur le suivi de grossesse en France, je fais un peu a ma maniere pour l'instant, mais je pense qu'avec vous je decouvrirai tout au fur et a mesure

Re: Un petit ➕ en mars 2023, pour des bébés "citrouilles" 🎃
Posté : 06 avr. 2023 à 17:10
par Emiliae
Miyukira a écrit : 06 avr. 2023 à 14:50
Tu as fait une écho avant hier c'est bien ça ? Tu dois être soulagée que ton petit embryon ait bien évolué et d'avoir entendu son petit cœur

Quand précisément aura lieu ta prochaine écho la semaine prochaine ? On sera plusieurs à avoir un contrôle
Oui, c'est ca. Je crois que j’étais prête a tout avant ce RDV...
La prochaine visite c'est le 12/04, donc mercredi prochain. C'est cool qu'on est nombreuse a avoir nos RDVs bientôt

Re: Un petit ➕ en mars 2023, pour des bébés "citrouilles" 🎃
Posté : 06 avr. 2023 à 17:16
par Emiliae
C'est rassurant ce que vous dites sur le fait qu’après l’écho de 7SA le risque de FC diminue... Comme j'ai perdu ma grossesse a presque 10 semaines la dernière fois, je me fixe surtout l'objectif de dépasser ce stade-la pour être rassurée... J'ai un peu peur de me rejouir avant... en tout cas : de me projeter.
Mais sinon, il faut se le dire, on a toutes tant de réussites derrière nous déjà ! La stimulation a fonctionne, il y avait des oocytes, il y avait des embryons, il y a eu un transfert, une accroche... C'est déjà super...
Re: Un petit ➕ en mars 2023, pour des bébés "citrouilles" 🎃
Posté : 06 avr. 2023 à 17:20
par Samantha1993
Miyukira Merci pour tes mots de condoléances, en espérant que mes anges veillent sur nous
Merci
Nonoe
Merci
Mirabelle oui un bébé couette qui date du 17 mars, 18 mars ou 19 mars

, je n'ai pas encore passé d'écho j'ai du mal m'expliquer. J'ai une écho jeudi 13 avril je serais entre 5SA+4 et 5SA+6

.
Merci
LadyC chaque jour et un jour ou le risque diminue, tu vas bientôt y être arrivé 7/8SA le risque diminue de + en +.
Une étude anglaise de 1999 disait également que le taux de FC était en corrélation avec la nidation plus elle a été tardive plus le risque est élevée. Mais je ne sais pas si vraiment ça joue. Oui oui à ma première grossesse je cherchais tout et n'importe quoi pour me rassurer

.
Re: Un petit ➕ en mars 2023, pour des bébés "citrouilles" 🎃
Posté : 06 avr. 2023 à 17:34
par Miyukira
Samantha : j'en suis certaine !

Ils t'accompagneront toute ta vie.
En fait le taux de risques de FC est en corrélation avec tellement de choses ! L'âge, la nidation, le rythme cardiaque du foetus, s'il y a déjà eu des antécédents de FC ou d'IVG, et j'en passe... Mais ce qui semble être sur, c'est que plus on approche des 12 SA plus le taux diminue

pour les FC qui arrivent après et bien... Elles sont dues à des anomalies génétiques généralement et nous y pouvons rien.
Emiliae c'est normal d'être inquiète quand on a eu le malheur de vivre ça tardivement

mais je suis sûre que tout se passera bien cette fois ci. Comme toi, je trouve que c'est déjà une très belle victoire le fait que nos petits guerriers se soient accrochés

Ok pour ton RDV le 12/04, on prendra de tes nouvelles !
D'ailleurs
Mirabelle super le récap, ça aide vraiment en mémo
Nonoe tu n'as pas vécu de choses simples non plus dans ton travail, je suis désolée pour toi... Je comprends ton inquiétude. Mais ça a l'air tellement toxique, j'ai de la peine à te voir y retourner même s'il s'agit d'une bonne raison !! Je te souhaite plutôt de trouver un nouvel employeur bienveillant qui accepterait de t'embaucher en CDI. Ça arrive tu sais, dans ma boîte ils ont embauché une femme enceinte qui a d'ailleurs été alitée le mois suivant son embauche. Courage en tout cas.
Re: Un petit ➕ en mars 2023, pour des bébés "citrouilles" 🎃
Posté : 06 avr. 2023 à 17:35
par LadyC
Miyukira a écrit : 06 avr. 2023 à 14:55
Tout pareil j'ai hâte d'être le mois prochain pour terminer officiellement avec ces trois premiers mois de torture... J'ai lu plusieurs articles, et il semblerait que le risque de FC diminue de semaine en semaine. Et il est encore moins élevé si on entend le cœur de bébé après 7SA et s'il bat vite ! Alors je me dis que c'est déjà bon signe pour nous toutes qui sommes dans ce cas
Pour le gingembre, c'est efficace pour les nausées mais ce n'est pas bon quand on a des saignements ou si y a un risque de FC ! Alors je ne peux pas en prendre... J'attends la semaine prochaine pour en boire, avec l'accord de mon SF.
Ah mince, je ne connaissais pas cet effet du gingembre…
Comme je te comprends. Tu as bien raison de faire confiance à ton SF!
Alors l’année dernière, j’ai fait mon écho à 8SA et tout allait bien. Taille normale et coeur qui battait.
Quelques jours après, j’ai eu de légers saignements qui ne m’ont pas inquiété, comme beaucoup de femmes ont des saignements en début de grossesse. Et puis tous mes symptômes ont disparu et j’ai su que la grossesse s’était arrêtée.
J’avais eu une écho à 9SA+3 qui a confirmé que le coeur ne battait plus. Mon gynéco a vu qu’il avait arrêté sa croissance juste après la 1ere écho…
C’est pour ça que cette fois, nous y allons prudemment… on sait que les risques diminuent de jour en jour mais tant qu’on n’aura pas passé la T1, on ne sera pas serein

Re: Un petit ➕ en mars 2023, pour des bébés "citrouilles" 🎃
Posté : 06 avr. 2023 à 17:39
par Mirabelle42
Nonoe50100 a écrit : 06 avr. 2023 à 16:26
Je compatis Mirabelle,
Je n'en suis pas là mais je passe par de mauvais moment au boulot également.
Je suis en arrêt "Burn Out" depuis mi-décembre (le 1er de ma vie). Il y a 2 ans, nous avons eu un changement de direction puisque notre directeur partait en retraite (bien mérité) mais la nouvelle direction (composé de 2 personnes) ...et bien..on dirait qu'ils prennent toutes les décisions en vu de couler la boite.
Depuis leur "prise de pouvoir", nous avons perdus pleins d'ancien employé qui sont parti parce qu'il n'en pouvais plus, nous avons plus de 15 burn out recensé et un énorme turn over de personnel.
J'aime l'entreprise, mon boulot et les 3/4 des personnes qui y travail mais j'ai horreur de faire la brosse à reluire et comme je le dis sans me cacher, je bosse pour l'entreprise, pas pour la direction.
Bref, ils ont trop tiré sur la corde et cette dernière à craquer.
Je suis suivi et entendue par une psy et médecin à la médecine du travail et j'avais pris la résolution de demander une rupture conventionnel et là...mon stress c'était envolé mais cela fais plusieurs semaines que je cherche du travail en CDI (en tant que femme solo et enceinte, pas l'choix) mais rien pour l'instant.
Hier, certains collègues m'ont dit que la direction leur demandé régulièrement quand je revenais car il semblerait qu'ils veulent d'emblée me proposer un arrêt conventionnel car je rentre pas dans leur moule (il récompense ceux qui font de la délation et engueule et pousse à bout ceux qui bossent mais ne se cache pas de dire quand les décisions ne sont pas bonnes).
Gros coup de stress hier soir...de nouveau la boule dans l'estomac que je ne ressentais plus depuis quelques semaines.
Le Hic, dans ma situation de femme enceinte célibataire, c'est que je ne peux me permettre de perdre un CDI (mais je suis enceinte donc personnel protégée) que si je me retrouve au chômage et sans mutuelle, pas de remboursement de cette dernière pour la PMA à l'étranger et puis avec un BB en route en étant seule, il faut des revenus fixes.
Je suis donc en train de me renseigner pour refaire un mi-temps thérapeutique 2-3 mois si je ne trouve pas de nouveau boulot avant la fin du 1er trimestre, puis travaillez à nouveau temps plein les 3 mois précédents arrêt congé mater pour toucher un maximum durant le congé car la CPAM m'a expliqué qu'en temps que femme seule, il prenne le montant de nos 3 derniers salaires et je devrais en toucher au mini 85%.
Et pour continuer sur ma lancé...ce matin j'ai croqué bien joyeusement dans un noyau de pruneau "dénoyauté" ou je me suis cassé une molaire. Je reviens du dentiste qui ma donné en souvenir ma moitié de dent. Je les revois en juin pour voir la suite des réparation mais il l'a dévitalisé...ça picote
Bon désolé pour le pavé...mais ça fait du bien de vider son sac ici car très peu de gens au courant de ma grossesse car je veux être sûre avant de l'annoncer...
J'attends avec impatience les résultats Echo de Maritxu, Pomme et Choupette et comment elles ont vécus ce merveilleux moment
Hé tu dis que tu n'en es pas là, mais tu es dans une situation tout aussi délicate !
Je comprends la pression et toutes les questions que tu peux te poser.
Pour ma 1ère grossesse j'étais chez des saloperies qui m'en ont fait voir de toutes les couleurs, les ruptures conventionnelles n'existaient pas.
Je sais que tu es dans une position compliquée pour postuler ailleurs, tu ne serais pas à ton avantage avec les contraintes qu'impliquent ta grossesse (j'ai passé des entretiens à 5 mois de grossesse, clairement j'étais pas intéressante).
Tu es en arrêt pour Burn Out, avec signalement à la médecine du travail. Est-ce que tu penses que ton médecin pourrait te couvrir jusqu'à l'arrêt mater ? Je pense que ce serait une bêtise de faire une rupture conventionnelle maintenant, les intérêts que pour eux.
Mi-temps thérapeutique, tu es bien courageuse de l'envisager, tu crois pas qu'ils vont essayer de te refaire craquer justement ?