Le forum de la FIV, Insémination et de la PMA

Wombat, waouh ta manager et comment tu arrives à tenir ? J'imagine qu'en tant que cadre tu es au forfait ? Donc tu peux faire des semaines plus ou moins chargées (facile à dire...). Effectivement ce type de manager ne changera jamais, mais je trouve ça triste que ta boîte valide ce type de management surtout. En terme d'image c'est pas très flatteur... Les filles ont parlé de tous les recours. Par contre si un jour tu dois aller jusqu'au prud'hommes, je te conseille de garder des traces écrites pour te défendre. "Suite à notre échange de tout à l'heure, j'ai entendu que tu en attendais plus de moi sur tel et tel niveau mais pour rappel je fais déjà ça, ça et ça sur ces horaires". Pas glorieux d'en arriver là mais là il faut que tu penses à toi. L'entreprise ou les clients ne connaissent pas ton parcours donc vraiment, priorise toi. De toute façon, fuis cette boîte. Donc laisse les se débrouiller seuls et pose un arrêt...

Floriane bravo. Je suis toujours impressionnée de se dire qu'un mini être de 2.3mm ait déjà un petit cœur qui bat !! Ça doit être tellement d'émotions !

Wombat, sinon tu peux pas demander à être mise en arrêt même pour 1 semaine ? Le temps de reprendre un peu de force ?

Bonjour à toutes,
Malheureusement l'aventure s'arrête là pour moi. Il n'y avait pas d'activité cardiaque à l'écho hier. Les mesures correspondaient à un embryon de 7SA+4 au lieu de 8SA+5.
Évidemment je suis très triste et déçue.

J'ai par le passé déjà eu 4 fausses-couches inexpliquées avec des grossesses naturelles, alors c'est certain qu'il y avait des chances que cela se reproduise même si j'osais croire que cette fois-ci tout irait bien.

Que cette expérience ne vous inquiéte pas sur votre propre chance de réussite. Mon parcours me prédisposait à plus de risques j'en suis consciente.

Je vous souhaite à toutes une belle grossesse.

Bonjour les filles,

Wombat comme les autres je te conseil de trouver un bon médecin et de faire un arrêt maladie avec remontée à la médecine du travail, enceinte ou pas ce n'est pas normal et même un cadre ne peut pas dépasser un certain nombre d'heures ! J'imagine que changer de boulot enceinte ce n'est pas évident et peut être même trop stressant par contre un bon arrêt pour surmenage voir même harcèlement si elle continue c'est tout à fait possible et en plus mtn tu continuera à cotiser des jours de congés.
Non seulement une grossesse lambda est précieuse mais encore plus dans notre cas et tu n'es pas obligée d'en parler, tu peux dire que tu as des soucis de santé et basta , ils n'ont pas le droit de te contacter pdt ton arrêt ni même de te demander la raison. La famille et la santé c'est trop trop important pour la sacrifier pour un job.

Sinon j'ai craqué, hier à 15h50 j'ai trouvé une super sage femme pour un rdv à 16h40 - elle me récupère dans la salle d'attente en larmes, j'angoissais tellement et je me sentais si nulle de faire ce rdv en urgence sans mon chéri (aucune autre date possible pour lui de toutes façons et il était ok si ca pouvait m'aider)
Mon petit bébé va bien à 6+3 hier il faisait 6,4mm et son petit cœur battait à 118 bpm - elle m'a dit que la taille correspondait à 6+2 du coup forcement un peu inquiète mais elle n'avait pas l'air de s'en soucier donc je reste la dessus et les 12 prochains jours avant l'écho du centre vont etre plus simple à attendre (oui j'ai une appli compte à rebours installée exprès pour la grossesse lol)
Qu'est-ce que ca fait du bien de savoir qu'il est la et bien vivant et de la bonne taille.

RECAP

Miwu, je suis désolée pour toi, moi aussi j'ai eu plusieurs fausses couches et je ne trouve pas les mots ... c'est tellement dur, je pense fort à toi.
Est-ce que tu as réussi à voir des spécialistes du sujet ?
Moi je suis suivie par l'équipe du Dr Mékinian à Paris à l'hopital St Antoine.
Il y a des femmes de la France entière qui viennent dans ce service pour des fausses couches à répétition et je pense que ma fille ne serait peut-être pas là sans eux ...
Et peut-être as tu entendu parler de la fiv avec DPI-A (pas légal en France sauf cas rares malheureusement mais à l'étranger, Espagne, etc.) ?

RECAP

Miss --- IAC 27/08 --> 02/10 embryon + à 7SA+2 // écho le 07/10 OK
Lnma --- TEF 28/08 J5 --> 30/09 embryon + à 7SA+3 // T1 en novembre
Miwu --- TEF 28/08 2J6 --> 24/09 embryon 5,5mm + à 6SA+5 // écho de contrôle le 08/10 à 8SA+5 - pas d'activité cardiaque
Kassiopée --- TEC 30/08 1J5 --> 07/10 embryon 18 mm + à 8SA+1 // T1 le 05/11
Soso --- TEF 01/09 J3 --> 30/09 embryon 8 mm + // écho de contrôle le 14/10 // T1 le 07/11
Aurelie --- TEC 02/09 J5 --> 27/09 embryon 3,3 mm + à 6SA+2// écho de contrôle le 14/10 // T1 le 08/11
Azeleen --- TEC 04/09 J6 --> 02/10 embryon 7mm + à 6SA+6 // écho de contrôle le 10/10 à 8SA
Léa --- TEC 04/09 1J5 --> DPO24 - 10975 // écho de datation le 16/10 à 8SA
Aerline --- TEC 09/09 J5 --> 08/10 embryon 6.7mm + a 6SA+6 // écho de contrôle le 16/10
Aimee --- Ovulation le 12/09 --> DPO21 - 1910 // écho de datation le 18/10 à 7SA+4
Annelo --- TEC 12/09 J5 --> DPO20 - 1938 // écho de datation le 15/10 à 7SA+3
Nanou --- TEC 12/09 J5 --> 08/10 embryon 6.4mm + a 6SA+3 // écho de datation le 21/10 à 8SA+2
Wombat --- TEC 13/09 J5 --> DPO23 - 6187 // écho le 14/10
Lila --- TEF 13/09 2J3 --> DPO18 - 2055 // écho de datation le 15/10 à 7SA+2
Jujuly --- TEC 14/09 J3 --> DPO23 - 5095 // écho de datation le 11/10 à 6SA+2
Victogaro --- TEC 16/09 J5 --> DPO19 - 650 // écho de datation le 07/10
Floriane --- TEC 16/09 1J5 --> DPO21 - 1131 // écho de datation le 08/10 embryon 2,1mm + à 5SA+6
Chlo --- TEC 16/09 1J2? --> DPO23 - 14196 // écho de datation le 14/10
Angelsway --- IAD 16/09 --> DPO14 - 259 // écho de datation ???
Morgane --- Ovulation le 17/09 ??? --> à 6SA+4 // écho de contrôle le 09/10
Lilou --- TEC 20/09 J5 --> DPO 18 - 464 // écho de datation le 14/10
Marion --- ovulation 22/09 --> DPO 15 - 136

Miwu a écrit : 09 oct. 2024 à 08:34 Bonjour à toutes,
Malheureusement l'aventure s'arrête là pour moi. Il n'y avait pas d'activité cardiaque à l'écho hier. Les mesures correspondaient à un embryon de 7SA+4 au lieu de 8SA+5.
Évidemment je suis très triste et déçue.

J'ai par le passé déjà eu 4 fausses-couches inexpliquées avec des grossesses naturelles, alors c'est certain qu'il y avait des chances que cela se reproduise même si j'osais croire que cette fois-ci tout irait bien.

Que cette expérience ne vous inquiéte pas sur votre propre chance de réussite. Mon parcours me prédisposait à plus de risques j'en suis consciente.

Je vous souhaite à toutes une belle grossesse.

Je suis vraiment désolée pour toi Miwu… la même chose m’est arrivé en mai, et j’avais trouvé ça dur à encaisser. Alors 5 fois… je ne peux qu’imaginer et compatir du fond du cœur.
Prends soin de toi, et je te souhaite qu’un jour un embryon s’accroche enfin

Je suis tellement désolé miwu
Je n’ai pas les mots non plus, j’espère que tu peux prendre du temps pour guérir et te relever et que tu es bien entourée
Tu a un peu de visibilité sur la suite ?

Bonjour miwu,

Je me joins aux filles pour te dire à quel point je suis désolée pour toi j’imagine qu’aucun mots ne pourras t’apaiser prends bien soin de toi, je te souhaite le meilleur pour la suite

Bonjour à toutes,

Miwu, je suis sincèrement désolée pour toi... Même si tu t'y "attendais" plus ou moins, la douleur est quand même là et les mots sont bien dérisoires dans ces cas-là. J'espère que tu trouveras la force et l'énergie pour continuer ce long chemin et qu'il te mènera enfin à ce que tu souhaites.

Nanou, c'est cool que ton écho t'ait rassurée. Maintenant, il faut essayer de se détendre :) Plus facile à dire qu'à faire je te l'accorde! ( conseil que j'essaie de m'appliquer).

Wombat, cadre ne veut pas non plus dire corvéable à merci. Je suis également cadre mais non pas au forfait mais à 35h et au début mon patron ne comprenait pas que je note mes heures supplémentaires pour les récupérer : je lui ai rappelé mon contrat et il n'a plus rien dit. Au forfait l'employeur doit s’assurer que la charge de travail du salarié est raisonnable, qu’elle est bien répartie dans son emploi du temps et qu’il articule correctement sa vie professionnelle à sa vie personnelle.